5月22日上午，為積極貫徹落實區(qū)屬國有公司警示教育暨工程建設(shè)領(lǐng)域廉政風險防控試點工作部署會議精神，著力打造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的工程建設(shè)隊伍，東方集團在集團1012會議室召開工程建設(shè)廉政風險排查和防控試點工作部署會議。集團黨委書記、董事長張振國出席會議并提工作要求，集團黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理王旭東主持會議，集團副總經(jīng)理王成林、王建旭，總會計師孫為軍，各相關(guān)部門、子公司、項目部負責人及部分在建工程施工單位代表參加會議。

會上，王旭東領(lǐng)學了《區(qū)屬國有公司工程建設(shè)領(lǐng)域廉政風險排查和防控試點工作實施方案》以及《廉政風險防控知識普及讀本》等文件精神。未來科技城、東方之洲、綜保區(qū)二期封關(guān)、區(qū)6萬噸/天污水處理廠、萬畝綠化項目負責人和江蘇金貿(mào)集團副董事長胡峻先后作了表態(tài)發(fā)言。

張振國對集團工程條線下階段廉政風險排查和防控試點工作提出四點具體要求：一是要在思想上高度重視，深刻認識到風險防控的必要性。腐敗問題的出現(xiàn)主要有內(nèi)因、外因兩個方面，集團工程條線人員要從自身出發(fā)筑牢思想防線，同時防范好外界不良誘惑的逐步滲透、腐蝕，充分發(fā)揮主觀能動性，杜絕歪風邪氣。二是要完善制度建設(shè)，強化警示教育。集團工程條線要堅持問題導向，圍繞腐敗易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)立規(guī)矩、建制度，規(guī)范權(quán)力運行，防范廉政風險，同時常態(tài)化開展廉政文化警示教育培訓，著力構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制，將一切權(quán)利都關(guān)進制度的籠子里，讓每一位工程條線人員的行為習慣符合制度規(guī)范，真正實現(xiàn)用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。三是要認真排查、嚴密防控。圍繞工程招投標、方案評審、材料設(shè)備采購、簽證變更、竣工驗收、審計、資金撥付等重點環(huán)節(jié)進行“地毯式”篩查，確保查全、查準、查深，真正把制度機制和業(yè)務(wù)流程等方面的廉政風險排查出來，將一切腐敗行為扼殺在搖籃里。四是要加強督查、嚴格執(zhí)紀。嚴格落實“一崗雙責”要求，逐層逐級簽訂廉政責任書和廉政承諾書，讓每個責任人都肩負起相應(yīng)的廉政責任；同時踏石留印、抓鐵有痕地開展廉政專項督查，對發(fā)現(xiàn)的風險點相關(guān)責任人消極對待、不及時整改的，要加大問責、追責力度，倒逼各責任主體嚴守廉政職責，達到廉政“零事故”目標。